Después de meses definen sistema de pensiones y jubilaciones de la UG

Guanajuato, Gto 07 de diciembre de 2017. Después de meses en análisis los trabajadores, así como los sindicatos de la Universidad de Guanajuato y autoridades institucionales, firmaron un convenio para la reforma al sistema de pensiones y jubilaciones de la institución.

Pactan fortalecer el sistema de pensiones y jubilaciones de la UG

El acuerdo fue avalado en la última sesión del Consejo General Universitario, lo cual dará soporte financiero al fondo de pensiones, pues los trabajadores y profesores aportarán un porcentaje de su percepción salarial.

Posterior a ello se ofreció una rueda de prensa donde José Romero Hidalgo, secretario de gestión y desarrollo de la UG, explicó que del presupuesto ordinario anual de la UG se destinan cerca de 480 millones de pesos para el pago de pensiones y jubilaciones, pero ahora con la aportación del 8 por ciento de los trabajadores, se espera recabar cerca de los 24 millones de pesos de parte de los trabajadores y de ahí 12 millones se destinarán al pago de pensiones y el restante irá para préstamos del personal.

Agregó que el fondo de pensiones estará vigilado por un consejo, el cual dijo espera se conforme el próximo año, cuando de inicio la reforma del sistema, y lo conformará las asociaciones sindicales de la UG así como autoridades institucionales.

Por su parte el rector de la máxima casa de estudios Luis Felipe Guerrero Agripino, reconoció que de no hacerse la reforma la universidad estaría en una crisis presupuestal, por lo cual reconoció el trabajo de todos los involucrados para tener hoy en día un acuerdo para darle estabilidad económica al instituto por más años.

Asimismo Claudia Lizbeth Reyes Montúfar reconoció que parte de los grandes beneficios es que se puso un tope del salario para las generaciones actuales y futuras que se jubilen, y es el equivalente al salario de un profesor nivel C que está en más de los 81 mil pesos.

Actualmente la Universidad de Guanajuato tiene dentro de su sistema de pensiones a mil 800 jubilaciones, además de estar 326 trabajadores en la fila de jubilarse, de los cuales el 90 por ciento están inscritos en el plan de permanencia institucional, lo que les otorga un sobre sueldo, lo que los beneficia para acceder a préstamos adicionales.

Vivian Della Rocca

Vivian Della Rocca. Soy comunicóloga, creativa e ingeniosa al resolver problemas, audaz al momento de comunicarme a través de la palabra, siempre cuestionando la realidad.

viviandellarocca@live.com

Deja un comentario

3 + cuatro =

2 + 1 =

INICIO